就職活動の中で大きく分けて2種類があります。
それが、新卒採用と中途採用です。
企業によっては、どちらか限定で応募しているところもあれば、良い人材であれば新卒や中途採用など、決めていないところも多い様です。
中途採用枠は昔と比べて、近年では重要視している企業もありますので、過去の経験をしっかりとアピールしたいものです。
中途採用の良さとしては、既に社会人としてのモラルなどが身に付いている上に、即戦力になるという期待もありますので、そこはしっかりと企業へアピールすることをお勧めします。